FORMAÇÃO DE EQUIPES (para líderes)
A quem se destina: profissionais que ocupam cargos de liderança, que possuem equipes ou que necessitam conduzir projetos em equipe, e que desejam melhorar o desempenho da equipe, por meio da motivação e cooperação dos integrantes.
Objetivo do módulo: os participantes aprenderão a distinguir as etapas de formação de equipe e agir de forma a incentivar o desenvolvimento dos integrantes em cada uma delas, compreender aspectos relacionados à motivação, compreender como questões e crenças culturais afetam o desempenho da equipe, como estabelecer e cobrar responsabilidades, administrar conflitos, como avaliar e recompensar o trabalho da equipe.
Conteúdo Programático:
- Grupos e Equipes
- Crenças culturais que afetam o trabalho em equipe
- Tipos de equipes
- Formação das equipes: estágios de desenvolvimento
- Desafio da confiança
- Responsabilidades
- Por detrás da falta de comprometimento
- O medo do conflito
- Importância da comunicação
- Administração de conflitos
- Avaliação de desempenho
- Recompensa pelo bom desempenho